新华网西安１１月２５日电（记者石志勇）为了帮助大学生顺利实现就业，陕西省人事厅、教育厅日前举办了第四届高校毕业生就业服务周“厅（局）长进校园”活动，由人事和教育部门的领导干部面对大学生们进行就业指导。

　　据了解，２００７年陕西省将有近２０万高校毕业生，比２００６年增长近２０％，是有史以来毕业生人数最多的一年。为此，陕西省人事厅、教育厅的多名厅长和副厅长，及人事厅、教育厅相关处室的负责人，分别走进西安交通大学、陕西师范大学和西北农林科技大学，面对面向大学生宣传就业政策，介绍就业信息，进行就业指导，提供就业服务。

　　据这些负责人分析，近几年大学生就业难的主要原因有六个方面，一是毕业生数量大，就业岗位相对较少的矛盾仍比较突出；二是用人单位选人用人条件相对较高，客观上加大了毕业生就业难度；三是部分毕业生就业期望值过高的心态在一定程度上影响了就业；四是毕业生择业相对集中化，多数人一心想在城区寻找岗位，不愿去郊县和农村就业，无形中增加了就业难度；五是毕业生专业结构不尽合理，不适应当前市场对经济人才的需求；六是就业信息沟通不畅，在很大程度上也制约着就业。

　　一方面是高校毕业生就业形势严峻，另一方面是广大基层，特别是艰苦边远地区和艰苦行业以及广大农村面临着人才匮乏的状况。这些负责人建议，高校毕业生要合理调整就业心态，树立“先就业、后择业、再创业”的理念，不必刻意追求一时的“完美”，可以先就业，然后在发展中不断积累，最后成就自己的事业。